איתי כהן
משרד רואה חשבון

תנאי זכאות לדמי לידה ואופן הגשת התביעה

05/01/2022

 

מי זכאית לדמי לידה

בכדי להיות זכאית לדמי לידה צריך להתקיים התנאים הבאים:

  • נולד לך ילד. אם ילדת בלידה שקטה משבוע 22 + יום של ההיריון או שהילד נפטר לאחר הלידה, תהיי זכאית לדמי לידה בהתאם לשאר תנאי הזכאות כמו כל יולדת אחרת.
  • הפסקת לעבוד בזמן שהיית בהיריון, ולא עבדת במשך תקופת הזכאות לדמי לידה. עובדת עצמאית שימי לב, במהלך תקופת הלידה וההורות את יכולה לבצע פעולות לתחזוקת העסק מבלי שתיפגע זכאותך לדמי לידה. לקבלת אישור לכך, פני לסניף שבמקום מגורייך.
  • צברת תקופת אכשרה מזכה (חודשים שבהם עבדת ושילמת דמי ביטוח לאומי, גם אם הם לא רצופים). בהתאם לתקופת האכשרה שצברת נקבעת תקופת הזכאות לדמי לידה:
    •  אם שילמת דמי ביטוח לאומי עבור 10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני יום הפסקת העבודה, או עבור 15 חודשים מתוך 22 החודשים – תהיי זכאית לדמי לידה מרביים עבור 15 שבועות (105 ימי זכאות).
    •  אם שילמת דמי ביטוח לאומי עבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני יום הפסקת העבודה – תהיי זכאית לדמי לידה חלקיים עבור 8 שבועות (56 ימי זכאות).

 

חישוב דמי הלידה

עצמאית– בשלב הראשון השכר שלך ייקבע לפי המקדמות שאת משלמת לביטוח לאומי. בשלב השני, עם קבלת השומה ממס הכנסה, השכר שלך ייקבע לפי השומה הנוכחית או השומה של השנה הקודמת – הגבוהה מביניהן. בעקבות משבר הקורונה, עובדת עצמאית שילדה במהלך התקופה מ- 1.1.21 עד 31.12.21 – נחשב לה את דמי הלידה, בהתבסס על שכרה לפי השומה של שנת 2019, או השומה של שנת 2020 או המקדמות של שנת 2021 (אם חודשי השכר לחישוב דמי הלידה הם בשנת 2021)- הגבוה מביניהם.

 

שכירה – ניתן לחשב את דמי הלידה לפי השכר ב- 3 החודשים המלאים שקדמו להפסקת העבודה או ב-6 החודשים המלאים שקדמו להפסקת העבודה. כלומר, אם הפסקת לעבוד באמצע חודש יולי, הקצבה שלך תחושב לפי ממוצע השכר שלך בחודשים אפריל עד יוני, או בחודשים ינואר עד יוני, הגבוה מבין השניים.

 

אופן הגשת תביעת דמי הלידה

עצמאית– דמי הלידה ישולמו באופן אוטומטי.

שכירה– יש להגיש בקשה באופן עצמאי. לחצי כאן להגשה.

שתף מאמר זה
שיתוף ב facebook
שיתוף ב whatsapp
שיתוף ב email
דילוג לתוכן